Teguh, Teguh and Diana, Diana and Puja, Puja and Arini, Arini and Anin, Anin and Yapi, Yapi (2022) Pengaruh lingkungan kerja, kompetensi, disiplin kerja dan etos kerja islam terhadap kinerja karyawan Perumda Tirtayasa Kota Pekalongan. Undergraduate Thesis thesis, UIN K.H Abdurrahman Wahid Pekalongan.
![[img]](http://etheses.uingusdur.ac.id/style/images/fileicons/text.png) |
Text
revisi fix.pdf Restricted to Registered users only Download (3MB) |
|
Text
bab 1-5 fix1.pdf Download (2MB) |
Abstract
Perumda Tirtayasa Kota Pekalongan merupakan salah satu perusahaan air minum dan air bersih di kota pekalongan yang memiliki jumlah karyawan yang cukup banyak. Perusahaan ini memiliki kelebihan dan kekurangan . kelebihan perusahaan ini untuk memberikan air bersih kepada masyarakat sekitar memberikan lowongan pekerjaan di kota pekalongan. Kekurangan perusahaan ini terkadang masalah teknis saluran air yang tidak lancar dan terhambatnya saluran yang mengalir ke pemukiman warga, terhambatnya saluran mungkin di sebabkan oleh kinerja karyawan yang kurang berpengalaman dan pengetahuan yang ahli dalam menangani bidang tersebut dan munculnya pengaduan keluhan warga ke dalam Perumda Tirtayasa Kota Pekalongan terhadap kinerja yang di lakukan karyawan. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh lingkungan kerja, kompetensi, disiplin kerja dan etos kerja Islam terhadap kinerja karyawan Perumda Tirtayasa Kota Pekalongan secara parsial dan simultan. penelitian ini menggunakan penelitian kuantitatif. Metode pengumpulan data dalam penelitian ini adalah metode angket (kuesioner) dengan menggunakan sampel sebanyak 52 responden. Teknik pengambilan sampel menggunakan metode simple random sampling. Penelitian ini menggunakan analisis data uji regresi linier berganda dengan bantuan SPSS 24.0. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa lingkungan kerja, kompetensi, disiplin kerja dan etos kerja Islam berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan Perumda Tirtayasa Kota Pekalongan. Kemudian secara simultan, lingkungan kerja, kompetensi, disiplin kerja dan etos kerja Islam berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan Perumda Tirtayasa Kota Pekalongan.
| Item Type: | Thesis (Undergraduate Thesis) | ||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Supervisor: |
|
||||||||
| Uncontrolled Keywords: | Lingkungan Kerja, Kompetensi, Disiplin Kerja, Etos Kerja Islam, dan Kinerja Karyawan. | ||||||||
| Subjects: | 200 RELIGION (AGAMA) > 2X0 ISLAM UMUM > 2X6.3 Ekonomi Islam, Sistem Ekonomi Islam | ||||||||
| Divisions: | Fakultas Ekonomi dan Bisnis Islam > Prodi Ekonomi Syariah | ||||||||
| Depositing User: | UIN Gus Dur Febi | ||||||||
| Date Deposited: | 18 Oct 2023 07:41 | ||||||||
| Last Modified: | 18 Oct 2023 07:41 | ||||||||
| URI: | http://etheses.uingusdur.ac.id/id/eprint/3002 |
Actions (login required)
 |
View Item |
